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    • 000000000/2024-00877
    • 政法任務(wù)
    • 漠河市人民政府辦公室關(guān)于印發(fā)漠河市提升行政執法質(zhì)量三年行動(dòng)計劃(2023-2025年)任務(wù)分工方案的通知
    • 漠河市人民政府
    • 漠政辦〔2024〕16號
    • 2024-04-03
    • 2024-04-03
    • 現行有效

    漠河市人民政府辦公室關(guān)于印發(fā)漠河市提升行政執法質(zhì)量三年行動(dòng)計劃(2023-2025年)任務(wù)分工方案的通知

    發(fā)布日期:2024-04-12 來(lái)源:漠河市人民政府辦公室 訪(fǎng)問(wèn)量:
    字號:

    各鎮人民政府各有關(guān)單位與部門(mén)

        漠河市提升行政執法質(zhì)量三年行動(dòng)計劃(2023-2025年)任務(wù)分工方案》經(jīng)市政府同意,現印發(fā)給你們,請認真貫徹落實(shí)。

                             

    漠河市人民政府辦公室

    202443

    漠河市提升行政執法質(zhì)量三年行動(dòng)計劃(2023-2025年)任務(wù)分工方

    為深入貫徹《法治政府建設實(shí)施綱要(2021-2025年)》和《黑龍江省法治政府建設實(shí)施方案(2021-2025年)》,全面提升行政執法質(zhì)量和效能,加快推進(jìn)法治政府建設,根據《大興安嶺地區提升行政執法質(zhì)量三年行動(dòng)計劃(2023—2025年)任務(wù)分工方案》(大法辦發(fā)〔20242號)要求,結合我市實(shí)際,制定本方案。

    一、總體要求

    (一)指導思想。以習近平新時(shí)代中國特色社會(huì )主義思想為指導,深入學(xué)習貫徹習近平法治思想,全面貫徹落實(shí)黨的二十大精神和習近平總書(shū)記視察黑龍江省重要講話(huà)重要指示精神,把行政執法工作放在法治政府建設大局中謀劃,聚焦提高行政執法隊伍能力素質(zhì),規范行政執法行為,完善行政執法體制機制,強化行政執法監督問(wèn)責,推進(jìn)嚴格規范公正文明執法,防止不作為亂作為,全面提升行政執法質(zhì)量和效能,更好保護人民群眾合法權益,維護公平競爭市場(chǎng)秩序,加快推進(jìn)職能科學(xué)、權責法定、執法嚴明、公開(kāi)公正、智能高效、廉潔誠信、人民滿(mǎn)意的法治政府建設。

    (二)工作原則。把堅持和加強黨的領(lǐng)導貫穿于行政執法工作的全過(guò)程和各方面,確保行政執法工作的正確政治方向。堅持執法為民,嚴格依法辦事,努力讓人民群眾在每一個(gè)行政執法行為中都能看到風(fēng)清氣正、從每一項執法決定中都能感受到公平正義。堅持問(wèn)題導向,聚焦重點(diǎn)領(lǐng)域行政執法中存在的執法不作為、亂作為、執法不文明等突出問(wèn)題,查找根源,切實(shí)解決。堅持注重實(shí)效,立足基層行政執法實(shí)際,增強措施的針對性和實(shí)效性,查改結合,標本兼治,穩步提升行政執法質(zhì)量。堅持統籌協(xié)調,著(zhù)力增強系統性、整體性、協(xié)同性,推動(dòng)行政執法與政府管理其他各項工作協(xié)調發(fā)展。

    (三)主要目標。立足我市行政執法實(shí)際,踐行執法為民理念,聚焦人民群眾反映強烈的行政執法問(wèn)題,系統推進(jìn)、統籌實(shí)施,到2025年底,全市行政執法突出問(wèn)題得到有效整治,行政執法工作體系進(jìn)一步完善,行政執法隊伍素質(zhì)明顯提升,行政執法協(xié)調監督機制和能力建設切實(shí)強化,行政執法信息化、數字化水平和科技保障能力進(jìn)一步提升,嚴格規范公正文明執法水平和行政執法質(zhì)量、效能顯著(zhù)提高,行政執法的權威性和公信力有力增強,人民群眾對行政執法的滿(mǎn)意度大幅上升。

    二、重點(diǎn)任務(wù)

    (一)全面提升行政執法人員能力素質(zhì)

    1.著(zhù)力提高政治能力。全市各行政執法機關(guān)要旗幟鮮明講政治把加強黨的政治建設放在首位,堅定擁護“兩個(gè)確立”、堅決做到“兩個(gè)維護”,始終保持正確政治方向。加強基層行政執法單位黨組織建設,充分發(fā)揮黨建引領(lǐng)作用,將“抓黨建、帶隊建、促業(yè)務(wù)”貫穿行政執法全過(guò)程。要著(zhù)力推進(jìn)行政執法隊伍的革命化、正規化、專(zhuān)業(yè)化、職業(yè)化建設,努力鑄造一支政治強、思想好、業(yè)務(wù)精的行政執法隊伍。要把深入學(xué)習貫徹習近平新時(shí)代中國特色社會(huì )主義思想作為主題主線(xiàn),以堅定理想信念宗旨為根本,教育引導全市行政執法人員嚴守政治紀律,加強政治歷練,積累政治經(jīng)驗,不斷提高政治判斷力、政治領(lǐng)悟力、政治執行力;教育引導全市行政執法人員切實(shí)踐行習近平法治思想,將習近平法治思想作為行政執法人員培訓必學(xué)內容,強化法治思維,持續提升做好行政執法工作的能力素養和本領(lǐng),實(shí)現行政執法工作政治效果、法律效果和社會(huì )效果的有機統一。〔牽頭單位:市司法局,責任單位:人民政府、各行政執法單位〕

    2.大力提升業(yè)務(wù)能力。加強行政執法培訓,建立健全行政執法標準化制度化培訓機制,加大國家法律法規和執法行為規范培訓力度,加強職業(yè)道德教育,在完成政治理論教育和黨性教育學(xué)時(shí)的基礎上,確保行政執法人員每人每年的公共法律知識、業(yè)務(wù)知識和行政執法技能在崗培訓不少于60學(xué)時(shí),2024年5月前完成全市各部門(mén)行政執法隊伍的全員輪訓。司法行政部門(mén)負責做好本市行政執法人員公共法律知識培訓工作;各行政執法單位負責做好本單位本系統(包含本部門(mén)賦權的鄉鎮)行政執法人員的業(yè)務(wù)知識和行政執法技能培訓工作。各鄉鎮綜合執法人員要積極參加上級有關(guān)業(yè)務(wù)部門(mén)組織的培訓,對承擔多個(gè)部門(mén)行政執法事項人員的培訓,鼓勵跨部門(mén)聯(lián)合開(kāi)展。培訓要適應新時(shí)代的工作要求,務(wù)求實(shí)效,堅決避免各種形式主義,切實(shí)提升一線(xiàn)執法人員運用法治思維和法治方式開(kāi)展執法、維護穩定、化解矛盾的能力〔牽頭單位:市司法局,責任單位:各鎮人民政府、各行政執法單位〕

    3.加強執法培訓保障。司法行政部門(mén)會(huì )同行政執法單位,按照政治過(guò)硬、作風(fēng)優(yōu)良、規模適當、結構合理、專(zhuān)兼結合的原則,加強行政執法人員培訓師資隊伍建設,精心挑選政治素質(zhì)高、法治能力強、執法經(jīng)驗足、授課效果好的領(lǐng)導干部、專(zhuān)家學(xué)者、業(yè)務(wù)骨干充實(shí)師資隊伍,建設滿(mǎn)足我市行政執法人員培訓工作需要的師資庫。各部門(mén)著(zhù)眼于提高行政執法人員綜合素質(zhì)和能力,完善課程開(kāi)發(fā)和更新機制,構建富有時(shí)代特征和實(shí)踐特色、務(wù)實(shí)管用的課程體系。要對照行政執法實(shí)戰需要,強化培訓責任,統籌整合培訓資源,活化培訓方式,確保培訓質(zhì)量。〔牽頭單位:市司法局,責任單位:各鎮人民政府、各行政執法單位〕

    4.切實(shí)加強全方位管理。嚴格落實(shí)行政執法人員資格管理和持證上崗制度,行政執法人員應當通過(guò)行政執法資格考試,取得行政執法資格后按要求取得行政執法證件,未取得行政執法證件的人員不得獨立從事行政執法工作。全面推行使用電子行政執法證,通過(guò)信息化手段強化對行政執法人員執法資格、執法行為的動(dòng)態(tài)監督管理。全面落實(shí)行政執法責任制,強化執法責任。健全完善行政執法人員年度考核制度,行政執法機關(guān)應當將行政執法人員履行行政執法職責、參加教育培訓、完成行政執法工作和遵紀守法情況納入年度考核內容,考核情況作為調整行政執法人員職務(wù)、職級和崗位等的重要參考。建立健全行政執法人員退出機制,對不符合執法要求的行政執法人員要依法暫扣(停)、收回或者注銷(xiāo)其行政執法證件。被暫扣停)行政執法證件的人員,在扣(停)證期間應當離崗接受教育,不得從事行政執法活動(dòng)。人民警察證件的管理使用按照人民警察法的規定執行。按照國家有關(guān)規定對在行政執法中做出突出貢獻的集體和個(gè)人給予表彰獎勵,推進(jìn)示范創(chuàng )建活動(dòng)。〔牽頭單位:市司法局,責任單位:人民政府、各行政執法單位〕

    (二)全面推進(jìn)嚴格規范公正文明執法

    1.強力整治行政執法突出問(wèn)題。通過(guò)日常監管、網(wǎng)絡(luò )輿情、投訴舉報、案件移送、行政復議等渠道開(kāi)展分析研判,聚焦人民群眾反映強烈的運動(dòng)式執法“一刀切”執法、簡(jiǎn)單粗暴執法、野蠻執法、過(guò)度執法、機械執法、逐利執法、執法不文明執法不作為、亂作為問(wèn)題,開(kāi)展專(zhuān)項整治和監督行動(dòng)。全市各部門(mén)要于20241月底前梳理形成本地各行政執法領(lǐng)域的突出問(wèn)題清單,并對照清單適時(shí)組織開(kāi)展專(zhuān)項整治行動(dòng),專(zhuān)項整治情況報送本級司法行政部門(mén)匯總。2024年底前,司法局按照地區司法局的部署組織開(kāi)展專(zhuān)項整治情況專(zhuān)項監督工作。〔牽頭單位:市司法局,責任單位:各鎮人民政府、各行政執法單位〕

    2.建立健全行政執法標準規范。全面落實(shí)行政裁量權基準制度,按照《國務(wù)院辦公廳關(guān)于進(jìn)一步規范行政裁量權基準制定和管理工作的意見(jiàn)》和《黑龍江省規范行政裁量權工作實(shí)施方案》,加強行政裁量權基準的備案審查和動(dòng)態(tài)管理,行政裁量權基準制定后,要按照規章和行政規范性文件備案制度確定的程序和時(shí)限報送備案,直接適用上級的行政裁量基準要及時(shí)公示,基準所依據的法律、法規、規章作出修改,或者客觀(guān)情況發(fā)生重大變化的,要及時(shí)進(jìn)行調整。2023年底前,全市普遍建立行政裁量權基準制度,確保行政機關(guān)在具體行政執法過(guò)程中有細化量化的執法尺度,行政裁量權邊界明晰,行政執法行為得到有效規范。全面落實(shí)國家統一的行政處罰、行政檢查、行政強制等執法種類(lèi)的行政執法文書(shū)基本格式標準、行政執法裝備配備標準及技術(shù)規范指引,沒(méi)有國家統一標準的按照市標準執行,不斷推動(dòng)行政執法規范化、標準化。〔牽頭單位:市司法局,責任單位:各鎮人民政府、各行政執法單位〕

    3.完善行政執法工作機制。全市各行政執法機關(guān)要嚴格行政執法程序,規范執法行為,全面落實(shí)行政執法公示、執法全過(guò)程記錄、重大執法決定法制審核“三項制度”,對未落實(shí)行政執法三項制度的由同級司法行政機關(guān)采取包括但不限于暫扣行政執法證件、通報批評等方式予以處理。切實(shí)加強行政執法統計年報工作,每年1月公開(kāi)本單位上年度行政執法總體情況和有關(guān)數據,并報本級司法行政部門(mén)和上級業(yè)務(wù)主管部門(mén)。行政執法機關(guān)依法健全以信用為基礎的新型執法機制,規范涉企行政檢查,著(zhù)力解決涉企現場(chǎng)檢查事項多、頻次高、隨意性大等問(wèn)題,完善聯(lián)合檢查、“雙隨機、一公開(kāi)”監管、非現場(chǎng)執法等工作機制,推動(dòng)監管信息共享互認,避免多頭執法、重復檢查;對直接涉及公共安全和人民群眾生命健康等的特殊行業(yè)、重點(diǎn)領(lǐng)域,依法依規實(shí)行全覆蓋的重點(diǎn)監管。全面推行包容審慎監管,鼓勵建立柔性執法會(huì )商機制,全面落實(shí)不予行政處罰事項清單、從輕行政處罰事項清單、減輕行政處罰事項清單和不予實(shí)施行政強制措施清單“四張清單”制度,堅持處罰、強制與教育相結合,廣泛運用說(shuō)服教育、勸導示范、警示告誡、指導約談等方式,讓執法既有力度又有溫度。綜合運用多種方式督促引導受處罰企業(yè)加強合規管理、及時(shí)整改違法問(wèn)題,防止以罰代管。探索建立涉企行政執法案件經(jīng)濟影響評估制度,依法降低行政執法對企業(yè)的負面影響。各部門(mén)要完善涉民營(yíng)企業(yè)行政執法違法行為投訴舉報處理機制,依法保護民營(yíng)企業(yè)和企業(yè)家權益。〔牽頭單位:市司法局、市市場(chǎng)監管局,責任單位:市營(yíng)商局、各鎮人民政府、各行政執法單位〕

    (三)健全完善行政執法工作體系

    1.協(xié)調推進(jìn)行政執法體制改革。司法要切實(shí)履行行政執法體制改革的法治協(xié)調職責,督促指導本級行政執法部門(mén)梳理行政執法事項和法律法規依據,2024年底前研究制定本部門(mén)行政執法事項目錄。按照省、地要求適時(shí)組織開(kāi)展行政執法事項的清理工作,對雖有法定依據但近五年未發(fā)生的、極少發(fā)生且沒(méi)有實(shí)施必要的、交叉重復的等行政執法事項進(jìn)行清理,提出擬取消、調整或者暫停實(shí)施的意見(jiàn),按規定程序處理,適時(shí)更新權責清單。市司法局要認真做好省、司法行政部門(mén)制定的綜合行政執法改革法治建設政策文件的貫徹落實(shí)工作。〔牽頭單位:市司法局、市營(yíng)商環(huán)境局,責任單位:各鎮人民政府、各行政執法單位〕

    2.做好鄉鎮賦權有關(guān)工作。加強對同級有關(guān)行政部門(mén)賦權鄉鎮行政執法的指導、監督,賦權鄉鎮的執法事項,要同步下沉執法人員力量,由鄉鎮統一指揮管理,保證下沉的執法力量鄉鎮能夠指揮調度。要完善賦權事項評估和動(dòng)態(tài)調整制度,2024年底前要對已經(jīng)下放鄉鎮的行政執法事項至少進(jìn)行一次評估,確保放得下、接得住、管得好、有監督,對基層接不住、監管跟不上的及時(shí)予以調整。組織開(kāi)展鄉鎮行政執法規范化試點(diǎn),按照省、地要求,我市在北極鎮開(kāi)展行政執法規范化試點(diǎn)工作,在人員力量、經(jīng)費、裝備、技術(shù)等方面予以配套保障〔牽頭單位:市司法局、市營(yíng)商局,責任單位:各鎮人民政府、下放權力的各行政執法單位〕

    3.大力推進(jìn)行政執法協(xié)作。健全事前事中事后監管有效銜接機制。完善行政執法管轄、法律適用等爭議協(xié)調機制。加強行業(yè)主管部門(mén)和綜合行政執法隊伍協(xié)同配合,推動(dòng)行業(yè)監管和綜合行政執法有效銜接、一體服務(wù)。合執法部門(mén)與其他相關(guān)行政執法機關(guān)要建立健全跨部門(mén)、跨區域、跨層級的行政執法協(xié)作機制,通過(guò)簽訂協(xié)助協(xié)議、聯(lián)合執法共同制定執法突發(fā)事件處置預案等形式將各自普遍性、行業(yè)性傾向性問(wèn)題及時(shí)向其他各方通報,實(shí)現違法線(xiàn)索互聯(lián)、執法標準互通處理結果互認。嚴格落實(shí)《黑龍江省行政執法與刑事司法銜接辦法》,健全完善行政執法監督配套工作制度,推進(jìn)行政執法案卷評查工作。加強行政執法機關(guān)與檢察機關(guān)的協(xié)作配合,檢察機關(guān)在履行法律監督職責中發(fā)現行政執法機關(guān)違法行使職權或者不行使職權的,可以依照法律規定制發(fā)檢察建議等督促其糾正。加強行政執法機關(guān)與紀檢監察機關(guān)的協(xié)作配合,發(fā)現行政執法人員違法行為涉嫌違紀或者職務(wù)違法、職務(wù)犯罪的,應當將問(wèn)題線(xiàn)索及時(shí)移送紀檢監察機關(guān)。〔牽頭單位:市司法局、大興安嶺地區漠河生態(tài)環(huán)境局、市交通運輸局、市農業(yè)農村局、市文體旅游局、市應急管理局、市市場(chǎng)監管局、市住房和城鄉建設局、市紀委監委,責任單位:市法院、市檢察院、市公安局,各鎮人民政府、各行政執法單位〕

    四)加快構建行政執法協(xié)調監督工作體系

    1.完善行政執法監督制度。嚴格執行國家有關(guān)規定和《黑龍江省行政執法與監督條例》,進(jìn)一步規范行政執法監督體制、監督職責、監督內容、監督方式、監督程序、責任體系等內容,各行政執法部門(mén)要在2024年6月底前要向社會(huì )公布行政執法監督投訴舉報電話(huà)。健全完善行政執法監督配套工作制度。按照《黑龍江省行政執法案卷評查辦法》要求,推進(jìn)行政執法案卷評查工作,檢查行政執法文書(shū)是否真實(shí)、規范、完整,評議行政執法行為是否合法、適當提高執法案卷、文書(shū)規范化水平;推進(jìn)行政執法案例指導工作編制、發(fā)布指導性案例加強以案釋法研究制定科學(xué)、合理的行政執法考核評價(jià)指標,將其納入年度法治建設考核,提高相關(guān)指標的針對性、約束力。〔牽頭單位:市司法局,責任單位:各鎮人民政府、各行政執法單位〕

    2.健全行政執法監督機制。充分發(fā)揮行政執法監督對行政執法工作的統籌協(xié)調、規范管理、指導監督和激勵保障作用,各行政執法部門(mén)要向本級人民政府和上級部門(mén)報送行政執法工作情況,2024年底前基本成制度完善、機制健全、職責明確、監督有力、運轉高效的省地縣鄉四級全覆蓋的行政執法協(xié)調監督工作體系。積極探索司法所協(xié)助縣級人民政府司法行政部門(mén)開(kāi)展鄉鎮行政執法監督工作的方式方法,各鎮要加強充實(shí)行政執法監督輔助工作人員力量〔牽頭單位:市司法局,責任單位:各鎮人民政府、各行政執法單位〕

    3.創(chuàng )新行政執法監督方式。強化對行政執法工作的日常監督、重點(diǎn)監督和綜合監督,避免重復監督、多頭監督。司法行政部門(mén)要制定年度行政執法監督工作方案,綜合運用行政執法工作報告、統計分析、評議考核、明察暗訪(fǎng)、調閱審查有關(guān)案卷資料、向行政執法機關(guān)和行政執法人員調查了解有關(guān)情況、抽查測試行政執法人員法律知識情況等監督方式對行政執法工作情況開(kāi)展經(jīng)常性監督,督促行政執法機關(guān)全面履行行政執法職能。全市各行政執法部門(mén)承擔行政執法監督職責的機構,要加強對本部門(mén)本系統行政執法工作和重大行政執法案事件的統籌協(xié)調、日常監督和業(yè)務(wù)指導,切實(shí)發(fā)揮部門(mén)監督的作用。完善重大行政執法案件專(zhuān)項監督調查處理機制。拓寬監督渠道,建立行政執法監督與12345政務(wù)服務(wù)便民熱線(xiàn)等監督渠道的信息共享工作機制。健全完善并全面落實(shí)黑龍江省行政執法監督聯(lián)系點(diǎn)和行政執法監督員制度。〔牽頭單位:市司法局,責任單位:市營(yíng)商局各鎮人民政府、各行政執法單位〕

    五)健全行政執法和行政執法監督科技保障體系

    1.推進(jìn)行政執法和行政執法監督信息系統建設。落實(shí)司法部關(guān)于推進(jìn)行政執法及行政執法監督信息化建設的要求,按照國家統籌、省級組織、省市兩級集中部署、省市縣鄉四級一體化應用方式,推進(jìn)行政執法和行政執法監督一體化平臺集約化建設和部署應用,推行行政執法移動(dòng)應用程序(APP)掌上執法,強化裝備財務(wù)保障〔牽頭單位:市司法局,責任單位:市發(fā)改局、市營(yíng)商局、各鎮人民政府、各行政執法單位〕

    2.推進(jìn)行政執法數據互聯(lián)互通。按照全國統一的行政執法數據標準體系、共享機制和黑龍江省司法廳關(guān)于信息化建設的要求,配合建立黑龍江省行政執法和行政執法監督一體化平臺與“互聯(lián)網(wǎng)+監管”系統、信用信息共享平臺、“雙隨機、一公開(kāi)”系統的數據歸集共享機制,深化行政執法大數據分析運用,加快推進(jìn)我市各部門(mén)業(yè)務(wù)系統與省行政執法綜合管理監督平臺的互聯(lián)互通,2025年10月底前形成全省行政執法數據庫,并匯聚至全國行政執法數據庫。〔牽頭單位:市司法局、市營(yíng)商局、市市場(chǎng)監管局,責任單位:各鎮人民政府、各行政執法單位〕

    六)不斷強化行政執法保障能力

    1.加強隊伍建設。根據行政執法機構所承擔的執法職責和工作任務(wù),合理配備行政執法力量,并注重行政執法機構隊伍梯隊建設。加強行政執法機構公職律師和法律顧問(wèn)隊伍建設,充分發(fā)揮法律顧問(wèn)、公職律師的作用。整合有關(guān)行政執法機關(guān)的法制審核力量,全市行政執法機關(guān)要把政治素質(zhì)高、業(yè)務(wù)能力強、具有法律專(zhuān)業(yè)背景的人員調整充實(shí)到法制審核崗位,原則上各級行政執法機關(guān)的法制審核人員不少于本單位執法人員總數的7%。建立重大執法決定法制審核協(xié)作機制。〔牽頭單位:市司法局、市委編辦,責任單位:各鎮政府、各行政執法單位〕

    2.強化權益保障。建立健全行政執法責任追究、盡職免予問(wèn)責機制,細化追責、免予問(wèn)責情形和容錯糾錯程序。落實(shí)和完善行政執法人員工資待遇政策,強化行政執法人員職業(yè)保障,依法為基層一線(xiàn)行政執法人員辦理保險。完善行政執法人員心理咨詢(xún)服務(wù)和危機干預機制。〔牽頭單位:市司法局、市紀委監委、市委組織部、市人社局,責任單位:各鎮人民政府、各行政執法單位〕

    3.加大財政支持力度按照財政事權和支出責任相適應原則,將行政執法工作經(jīng)費、行政執法裝備配備費用納入本級有關(guān)部門(mén)及各鎮預算統籌保障。結合財政實(shí)際,合理保障行政執法經(jīng)費投入力度,切實(shí)滿(mǎn)足行政執法工作需要。〔牽頭單位:市司法局、市財政局,責任單位:各鎮人民政府、各行政執法單位〕

    三、組織實(shí)施

    (一)提高政治站位。各部門(mén)要切實(shí)提高政治站位,深刻認識提升行政執法質(zhì)量和效能是深入踐行習近平法治思想、認真貫徹落實(shí)黨的二十大作出的“扎實(shí)推進(jìn)依法行政”重大決策部署的重要舉措,從進(jìn)一步優(yōu)化法治化營(yíng)商環(huán)境、加快推進(jìn)法治政府建設的高度,將提升行政執法質(zhì)量和效能擺上重要日程,加大宣傳培訓學(xué)習力度,使廣大行政執法人員特別是領(lǐng)導干部熟知和深入理解三年行動(dòng)的部署要求,推進(jìn)本方案明確的各項任務(wù)落地見(jiàn)效。〔牽頭單位:市司法局,責任單位:各鎮人民政府、各行政執法單位〕

    (二)加強組織領(lǐng)導。組織實(shí)施情況及時(shí)向本級黨委報告。建立司法行政、發(fā)展改革、財政、人力資源社會(huì )保障、政務(wù)服務(wù)管理、大數據管理以及其他有關(guān)行政執法部門(mén)參加的工作會(huì )商機制,及時(shí)研究解決本方案實(shí)施過(guò)程中的共性問(wèn)題,推動(dòng)本方案的落實(shí)。〔牽頭單位:市司法局、市發(fā)改局、市財政局、市人社局、市營(yíng)商局,責任單位:各鎮人民政府、各行政執法單位〕

    (三)強化督促落實(shí)。各部門(mén)要明確任務(wù)分工,壓緊壓實(shí)責任,將貫徹落實(shí)本方案情況納入法治建設督察考核容,作為對各鎮、政府部門(mén)及其領(lǐng)導干部綜合績(jì)效考核的參考。以群眾滿(mǎn)意度來(lái)檢驗行政執法工作成效,適時(shí)組織開(kāi)展行政執法人民群眾滿(mǎn)意度第三方測評。市司法局要充分發(fā)揮統籌協(xié)調作用,指導督促各地各部門(mén)嚴格壓實(shí)責任,狠抓落實(shí),確保按照時(shí)間節點(diǎn)完成各項任務(wù)。〔牽頭單位:市司法局,責任單位:各鎮人民政府、各行政執法單位〕

    四)推進(jìn)經(jīng)驗交流。各部門(mén)要充分利用報刊、廣播、電視等新聞媒體和網(wǎng)絡(luò )新媒體,廣泛宣傳提升我市行政執法質(zhì)量和效能的好舉措好經(jīng)驗好做法,注重發(fā)現、培養和宣傳我市行政執法先進(jìn)人物、先進(jìn)事跡,深入挖掘、總結推廣基層鮮活經(jīng)驗,切實(shí)增強行政執法的權威性公信力,在人民群眾心中樹(shù)立良好執法形象。〔牽頭單位:市司法局、市委宣傳部,責任單位:各鎮人民政府、各行政執法單位〕

    市司法局要加強對本方案實(shí)施情況的指導監督和跟蹤分析,組織開(kāi)展實(shí)施情況評估,研究解決工作中遇到的問(wèn)題,重要事項及時(shí)向委、市政府報告。

    附件:附件1:漠河市落實(shí)《提升行政執法質(zhì)量三年行動(dòng)計劃(2023—2025年)》任務(wù)清單

                      附件2:漠河市落實(shí)《提升行政執法質(zhì)量三年行動(dòng)計劃(2023—2025年)工作方案》工作專(zhuān)班

    抄送:市委各有關(guān)部門(mén)。

    漠河人民政府辦公室                    202443日印發(fā)

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